Formation des managers de proximité à la sécurité Présentiel
Dernière mise à jour : 02/01/2024
Publics
Prérequis
Objectifs de la formation
« Les objectifs généraux de la formation sont les suivants :
· Comprendre l'organisation, la cohérence et les enjeux d'un système de management de la sécurité,
· Découvrir et renforcer ses connaissances des outils d'un système de management,
· Prendre conscience des pratiques et des comportements à risques,
· Se positionner en tant que manager vis-à-vis du système et de ces outils, et vis-à-vis des équipes encadrées.
Contenu
Le déroulé de la formation, sous la forme d'un jeu pédagogique, permet à travers les situations et les épreuves mises en œuvre de monter en compétence les managers sur les outils suivants :
· La politique sécurité de l'entreprise et du dirigeant
· L'analyse de risque et le document unique
· La formation d'accueil avec les gestes les plus sûrs, la conduite à tenir en cas d'accident, les règles de circulation
· La notion de règles, de respect des règles et de posture du manager
· Les fiches de postes (maitrise des risques, EPC/EPI, actes préventifs)
· La formation générale
· L'audit interne/externe
· L'entrainement aux situations d'urgence
· L'analyse de causes en groupe
· Le droit d'alerte et de retrait
· Les idées et suggestions
· La révision du document unique
· La synthèse et l'engagement »
Modalités pédagogiques
Moyens et supports pédagogiques
Modalités d'évaluation et de suivi
Informations sur l'accessibilité
Formateurs

Fleury Vincent
Assure pendant une trentaine d’années des fonctions opérationnelles et stratégiques en sécurité et environnement au sein de grands groupes internationaux (L’Oréal, Visteon, Groupe Avril, Clarins, IKEA, …).
Vincent vulgarise les sujets complexes QHSE, répond à des obligations réglementaires de formation et se forge une conviction : le jeu est un formidable outil pédagogique.
Il développe des supports d’animation ludiques pour embarquer et motiver les équipes sur les sujets sécurité au travail et environnement.
Sa passion pour la ludo-pédagogie le pousse à mettre son savoir-faire au service du plus grand nombre.
Aujourd’hui, il élabore des formations sur mesure avec des jeux « clés en main » sur les thématiques QHSE, RPS, inclusion...