Violences sexistes et sexuelles dans l’hôtellerie/restauration : prévenir et réagir en tant qu’enseignant·e Présentiel

Dernière mise à jour : 22/11/2024

Publics

Corps professoral de l'Institut Lyfe

Prérequis

Aucun

Objectifs de la formation

À l'issue de la formation, les participants seront en capacité de : 

  • Comprendre la mécanique sexiste et ses conséquences
  • Connaître le cadre légal et les différents types de violences sexistes et sexuelles
  • Connaître les responsabilités et le rôle des enseignants en matière de violences sexistes et sexuelles (prévenir, détecter, réagir)
  • S'approprier les bons réflexes à adopter face à une situation de violence sexiste et/ou sexuelle




Contenu

  • Le sexisme et les violences sexuelles en chiffres
  • Les différentes formes de violences sexistes et sexuelles : définitions légales, exemples et sanctions
  • Les conséquences des violences sexistes et sexuelles sur la victime, les collectifs apprenants/professionnels
  • Les obligations employeur en matière de violences sexistes et sexuelles
  • Comment réagir en cas de sexisme ou violences sexuelles ?
  • Les bonnes pratiques de prévention des violences sexistes et sexuelles

Modalités pédagogiques

Présentiel. 

 

Dans le cadre d'une formation Inter, la logistique de la formation (convocations, ...) est assurée par nos soins.

 

Formation Intra

L'envoi de la convocation est à la charge du client. 
Le client met à disposition une salle équipée de Wifi, d'un vidéo projecteur (connectée HDMI) et d'un paper-board ou tableau.

Moyens et supports pédagogiques

Méthode pédagogique : 

  • Apprentissage actif mobilisant les interactions et la mise en pratique
  • Outils pédagogiques variés (brise-glace, quiz, brainstorming, vidéo)
  • Mises en situation
  • Ressources pédagogiques




Modalités d'évaluation et de suivi

Avant la formation : 

Questionnaire d'auto-positionnement et recueil des besoins et des attentes des participants


Après la formation :

Questionnaire d'évaluation de la satisfaction
Questionnaire d'évaluation des acquis de la formation

Compétences acquises à l'issue de la formation

  • Reconnaître les principales formes de violences sexistes et sexuelles au travail : agissement sexiste, harcèlement sexuel, agression sexuelle, viol
  • Connaître ses responsabilités et son rôle d'enseignant en matière de violences sexistes et sexuelles
  • Savoir comment réagir en cas de sexisme ou violences sexuelles

Informations sur l'accessibilité

En cas de besoins spécifiques, contactez la formatrice pour voir les adaptations possibles. 

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Prochaines Sessions

  • Désolé, cette formation n'est pas programmée pour le moment. Vous pouvez contacter le formateur ou la formatrice pour organiser cette formation dans votre structure en la personnalisant si nécessaire.

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