Gérer son stress en situation professionnelle Présentiel

Dernière mise à jour : 17/07/2023

Comprendre le stress pour mieux le maîtriser et gérer de façon plus sereine les situations professionnelles stressantes.

Publics

Tous les professionnels qui vivent des situations professionnelles stressantes.

Prérequis

Aucun

Objectifs de la formation

A l'issue de la formation, le stagiaire sera en mesure de gérer au quotidien les influences de son stress sur son activité professionnelle et ainsi proposer un accompagnement de qualité.

Contenu

SAVOIRS

- La définition du stress, les différents types de stress et les mécanismes associés.

- Les différents états du stress, ses causes et ses conséquences.

- Les facteurs et modérateurs du stress.

- Le stress en situation professionnelle : impacts sur l'accompagnement et sur sa qualité.

- La communication bienveillante.

- Les mécanismes de défense et d'adaptation face au stress.

- Les différentes techniques de relaxation.

 

SAVOIR-FAIRE

- Repérer et analyser les mécanismes physiologiques et psychologiques de son stress.

- Repérer les situations professionnelles de stress à fort impact émotionnel.

- Analyser les sources de son stress et leurs impacts en situation professionnelle.

- Connaître ses besoins pour mieux anticiper les situations de stress.

- Mettre en place ses propres stratégies pour surmonter une situation de stress.

- Mettre en pratique des techniques de relaxation utilisables au quotidien.

- Intégrer dans son quotidien professionnel des rituels de relaxation.

 

SAVOIR -ÊTRE

- Être bienveillant.

- Être à l'écoute de soi et des autres.

- Être attentif.

Modalités pédagogiques

- brainstorming

- travail en individuel

- travail en binôme

- travail en grand groupe

- photolangage

- blason

- jeu des enveloppes

- réveils pédagogiques

Moyens et supports pédagogiques

- pyramide de Maslow

- exercices de respiration en pleine conscience

- méditation

- livret stagiaire

Modalités d'évaluation et de suivi

- évaluation initiale

- quizz

- cas pratiques

- jeux de rôles

- évaluation finale

Compétences acquises à l'issue de la formation

  • Agilité collective et individuelle
  • Passage à l'action cohérent et impactant
  • Prise de décision éclairée
  • bien-être au travail

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Prochaines Sessions

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